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ContabilizeiVaga remota para o BrasilNova

[Tecnologia] Desenvolvedor(a) Back end Sênior (Java) - Impostos

Vaga nacionalContratação no Brasil (CLT/PJ)
LocalBrazilEncontrada28 de out de 2026SalárioNão informadoÁreaBackend

Sobre a vaga

O seu desafio 

Entregar soluções de software de alta performance, propondo alternativas técnicas eficientes, monitoráveis e seguras. Atuar junto aos times técnico e negocial para viabilizar objetivos estratégicos e acompanhar os resultados da equipe.

Como será o seu dia a dia: 

* Desenhar soluções, arquitetura e design de código para construir sistemas escaláveis alinhados à companhia.

* Criar e manter rotinas e robôs focados na geração e entrega de guias de pagamento de impostos.

* Entregar e revisitar códigos testáveis, assegurando a qualidade e o cumprimento dos prazos acordados pela equipe.

* Implementar e manter o monitoramento de rotinas de back-end para assegurar a saúde das aplicações.

* Disseminar conhecimento na comunidade técnica e apoiar o desenvolvimento de profissionais com menos experiência.

 

Requisitos

* Ensino superior completo em Análise de Sistemas, Engenharia da Computação e áreas correlatas.

* Dominar linguagens de programação para Backend, como Java, Kotlin ou Python, e paradigmas de desenvolvimento.

* Conhecer profundamente abordagens de Cloud (GCP), bancos de dados e estilos arquiteturais variados.

* Possuir vivência em metodologias ágeis, práticas de DevOps (CI/CD) e soluções de observabilidade e segurança.

* Demonstrar conhecimento prático e obrigatório em arquitetura de mensageria, utilizando Pub/Sub, Kafka ou SQS.

* Utilizar obrigatoriamente ferramentas de inteligência artificial de mercado (Codex, Cloud Code, etc.) aplicadas ao desenvolvimento de software.

Diferenciais

* Apresentar conhecimentos em produtos, regras de negócio ou rotinas de contabilidade.

* Possuir vivência prática na criação e manutenção de crawlers, robôs ou ferramentas de RPA.

 

Benefícios:

* Plano de Saúde;

* Plano Dental;

* Psicoterapia Online;

* TotalPass;

* Seguro de Vida;

* Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);

* Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);

* Despreocupe-se - Seguros Diversos;

* No dress code;

 

Como Trabalhamos com Inteligência Artificial

 

Usar IA no desenvolvimento de software na Contabilizei não é opcional, é premissa. Esperamos que você delegue trabalho a agentes de IA todos os dias, em todas as etapas do ciclo e que isso seja refletido no seu ritmo de entrega.

 

Delegar a execução não delega a responsabilidade. O código em produção carrega a sua assinatura: é seu papel revisar, testar, explicar e corrigir quando necessário.

 

O que esperamos na prática de cada Guardião e Guardiã:

* Contexto claro: Especificações precisas para o agente entregar a solução certa.

* Profundidade e crítica: Testar e ler o que foi gerado. Nunca aprove o que não entende.

* Julgamento: Saber quando não delegar (arquitetura, código sensível e regras fiscais).

* Evolução contínua: Aprimorar o próprio setup para entregar mais e melhor.

 

#VEMPRACONTABILIZEI 💙

Cultura e Desenvolvimento = Construímos Juntos e Juntas 🚀

 

Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias!

Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores.

É importante que saiba, você pode ser quem é! Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs! Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.

#LI-MP1

Tipo de contratação: CLT