Tech Lead (Backend) - Híbrido

ESTAMOS EM BUSCA DE UM(A) NOVO(A) PILOTO PARA COMPOR NOSSO TIME! 

Buscamos um(a) Tech Lead experiente e dinâmico(a) para integrar nosso time de engenharia em forte expansão. Nesta função desafiadora, você será responsável por liderar tecnicamente e gerenciar um time de desenvolvimento, atuando de forma hands-on em projetos críticos enquanto guia e desenvolve seus liderados. Se você possui paixão por tecnologia, habilidades de liderança e busca um ambiente dinâmico e de alto crescimento, essa oportunidade é para você!

RESPONSABILIDADES

* Liderar tecnicamente e gerenciar um time de engenheiros de software, incluindo planejamento de tarefas, delegação, acompanhamento e avaliação de desempenho.

* Atuar como referência técnica para o time, auxiliando na resolução de problemas complexos e garantindo a qualidade do código e das soluções entregues.

* Participar ativamente do desenvolvimento de software, sendo um membro hands-on da equipe.

* Definir e promover as melhores práticas de desenvolvimento, arquitetura e segurança de software.

* Colaborar com Product Owners e outras áreas da empresa para entender os requisitos e traduzi-los em soluções técnicas viáveis.

* Participar da definição da arquitetura de sistemas, garantindo escalabilidade, performance e segurança.

* Contribuir para a definição de estratégias de modernização de sistemas legados (ex: estrangulamento gradual vs. reescrita), equilibrando velocidade de entrega com redução de dívida técnica.

* Realizar code reviews e garantir a aderência aos padrões de codificação.

* Ser responsável pela esteira de qualidade dos repositórios do time: CI obrigatório em pull requests, gates de cobertura de testes, análise estática/lint padronizados e revisão automatizada por agente de IA como primeira camada, complementar (nunca substituta) à revisão humana.

* Mentorear e desenvolver os membros do time, identificando oportunidades de crescimento e oferecendo feedback construtivo.

* Facilitar a comunicação e a colaboração dentro do time e com outras equipes.

* Contribuir para a melhoria contínua dos processos de desenvolvimento.

* Manter-se atualizado sobre as últimas tecnologias e tendências do mercado.

* Garantir a aplicação de metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e promover a melhoria contínua dos processos.

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

* Sólida experiência em desenvolvimento de software, com domínio prático em PHP (mantemos e evoluímos uma base relevante de sistemas legados construídos nessa linguagem) e em Node.js/TypeScript e/ou Python — linguagens centrais dos nossos serviços mais recentes (ex: NestJS em hubs de integração, Python/FastAPI em sistemas críticos com Clean Architecture).

* Experiência prática e hands-on com desenvolvimento assistido/agentic por IA (ex: Claude Code, Cursor, GitHub Copilot). Trabalhamos com filosofia AI First: parte relevante do código novo é gerada por agentes de IA, e o papel do Tech Lead é orquestrar, revisar criticamente e garantir qualidade e segurança do que é produzido — não apenas codar manualmente.

* Profundo conhecimento de princípios de design de software, padrões de projeto e arquiteturas de sistemas (microsserviços, monolítica, etc.).

* Experiência com bancos de dados relacionais e/ou não relacionais.

* Familiaridade com ferramentas de versionamento de código (Git).

* Experiência com testes unitários, de integração e/ou end-to-end.

* Conhecimento em práticas de DevOps e ferramentas de CI/CD (ex: GitHub Actions, Jenkins, GitLab CI, etc.).

* Experiência com plataformas de nuvem é desejável, idealmente AWS e/ou Azure (nosso ambiente roda em Kubernetes — EKS e AKS — com Helm, CronJobs e filas gerenciadas como SQS).

* Conhecimento em segurança da informação e boas práticas de desenvolvimento seguro.

* Experiência com integrações a plataformas de e-commerce (ex: VTEX, Shopify, Magento) é um diferencial.

* Familiaridade com tecnologias emergentes como Cloud Computing, Arquiteturas Serverless, Contêineres e Orquestração, Observabilidade, APIs e Microsserviços, Cybersecurity e DevOps, e familiaridade com plataformas de dados analíticos (ex: Databricks, arquitetura em camadas Bronze/Silver/Gold) é um diferencial, especialmente para colaborar com iniciativas de IA orientadas a dados.

COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS

* Liderança inspiradora e capacidade de motivar e engajar o time.

* Excelente comunicação verbal e escrita, com habilidade para explicar conceitos técnicos para diferentes públicos.

* Forte capacidade de resolução de problemas e tomada de decisão.

* Habilidade de organização e planejamento, com foco em resultados.

* Proatividade e senso de urgência.

* Adaptabilidade e flexibilidade em um ambiente dinâmico e em constante mudança.

* Habilidade de dar e receber feedback de forma construtiva.

* Boa capacidade de negociação e influência.

* Mentalidade de aprendizado contínuo.

EXPERIÊNCIA

* Experiência mínima de 5 anos atuando como desenvolvedor(a) de software.

* Experiência comprovada de pelo menos 2 anos em função de liderança técnica de equipes de desenvolvimento.

* Experiência em ambientes de alta performance e com entregas frequentes.

* Experiência em empresas em fase de crescimento (startup ou scale-up) é um diferencial.

FORMAÇÃO

* Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins.

* Desejável pós-graduação ou especialização em áreas relacionadas à tecnologia ou gestão de equipes.

* Certificações em áreas relevantes são consideradas um diferencial.

Por que correr com a gente? 

* Ambiente colaborativo e de alta performance;

* Liberdade para criar e testar;

* Time apaixonado por tecnologia e desafios;

* Crescimento na velocidade máxima.

Aqui, os benefícios são seu combustível para ir mais longe: 

* Assistência médica (com coparticipação) Porto Seguro - Prata ou Unimed (para colaboradores região do interior de SP);

* Assistência odontológica Porto Seguro;

* Vale-refeição ou alimentação (R$1.100,00);

*  Auxílio Mobilidade;

* Parceria com TotalPass;

* Seguro de vida;

* Day off no aniversário

* Conexa (Psicologia viva);

* Auxílio creche (para filhos com até 5 anos e 11 meses de idade);

* Bônus alinhado às metas da companhia;

* Vale Bônus de R$250,00 todo mês em nosso app.

* Escritório moderno que estimula a criatividade e produtividade com ambientes para lanches, salas de jogos, mesas de bilhar, puffs para relaxar, mercadinho e outras coisas.

Tipo de contratação: PJ